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HARTING steht für starke Verbindungen – rund um die Welt. Als einer der international führenden Anbieter industrieller Verbindungstechnik verbinden wir Kunden mit ihrer digitalen Zukunft. Und als Arbeitgeber? Verbinden wir rund 5.500 Menschen am Stammsitz Espelkamp und an Standorten weltweit. Mit tollen Kolleginnen und Kollegen, immer neuen Möglichkeiten und Innovationen rund um IoT und künstliche Intelligenz. Dabei bleiben wir unseren Wurzeln treu: Als regional verbundenes Familienunternehmen, das trotz High-Tech nie die Bodenhaftung verliert.
Finden Sie bei uns den Anschluss an eine einzigartige Zukunft: Ihre! Steigen Sie ein als

Global Industrial Engineer* - New Products

Standort Bereich Art der Stelle
  Rahden   (Global) Industrial Engineering   Vollzeit

Hier sorgen Sie für starke Verbindungen:

      • Projektplanung und Durchführung entlang des Meilensteinsystems
      • Planung und Beschaffung neuer Betriebsmittel für die HARTING Produktionsstandorte im Rahmen von Neuprojekten und kundenspezifischen Projekten als Unterprojektleiter (m/w/d)
      • Aktive Planung und Umsetzung von neuen Fertigungsmethoden im Rahmen von Neuprojekten und die Gestaltung neuer Arbeitsplätze im Sinne des HARlis Gedanken
      • Unterstützung bei der jährlichen Produkt Roadmapplanung
      • Anlegen und Pflegen von Stammdaten im ERP-System (SAP R/3) im Rahmen von Neuprojekten
      • Standortentscheidung im Produktentstehungsprozess

Das ist Ihre Verbindung zu uns:

      • Studium einer technischen Fachrichtung oder staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d)
      • Berufserfahrung mit regelmäßigen Auslandsaufenthalten wünschenswert
      • Gute Englischkenntnisse
      • Sicherer Umgang mit MS Office und SAP
      • Kenntnisse im Projektmanagement
      • Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse

Gute Gründe für "plug and stay" bei HARTING:

Das Wichtigste zuerst: Bei uns zählen Sie als Mensch – deshalb bieten wir Ihnen Benefits an, die Sie im Job und Privat unterstützen.

Balance:
Kinderferienbetreuung, kostenlose Beratung in schwierigen Lebenslagen oder bei Betreuungsengpässen
Flexibilität:
Vielfältige Gleitzeit- und Teilzeitmodelle, mobile Arbeit, flexible Mittagspause
Gesundheit - Fit@HARTING:
Ergonomische Arbeitsplätze, regelmäßige Gesundheitstage und –kurse (z.B. Yoga, Aquafitness, Ernährung)
 
Jobbike:
Traumbike-Leasing durch HARTING, steuerliche Vorteile für Sie
Mitarbeiterrabatte:
Attraktive Rabatte bei vielen (Online-)Shops
Wohnen:
Erste Wohnmöglichkeit im HARTING Gästehaus

Gute Gründe für "plug and stay" bei HARTING:

Das Wichtigste zuerst: Bei uns zählen Sie als Mensch – deshalb bieten wir Ihnen Benefits an, die Sie im Job und Privat unterstützen.

  • Balance:
    Kinderferienbetreuung, kostenlose Beratung in schwierigen Lebenslagen oder bei Betreuungsengpässen
  • Flexibilität:
    Vielfältige Gleitzeit- und Teilzeitmodelle, mobile Arbeit, flexible Mittagspause
  • Gesundheit - Fit@HARTING:
    Ergonomische Arbeitsplätze, regelmäßige Gesundheitstage und –kurse (z.B. Yoga, Aquafitness, Ernährung)
  • Jobbike:
    Traumbike-Leasing durch HARTING, steuerliche Vorteile für Sie
  • Mitarbeiterrabatte:
    Attraktive Rabatte bei vielen (Online-)Shops
  • Wohnen:
    Erste Wohnmöglichkeit im HARTING Gästehaus


* Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter.
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